Pag-research sa husto nga alternatibong iskedyul sa trabaho alang kanimo

by Katherine Lewis

Kung ikaw nangita alang sa usa ka mas maayo nga buhat / kinabuhi nga angay, susiha kini nga mga ideya

Usa ka henerasyon ang milabay, ang trabaho sa US gihan-ay sa 9 ngadto sa 5 ka adlaw, 40 ka oras nga trabaho nga semana ug sa usa ka buhatan. Maayo alang sa mga nagtrabaho nga mga ginikanan, kinsa nag-angkon sa kadaghanan sa US nga Labaw nga pwersa karon, ug ang mga pag-uswag sa alternatibong mga kahikayan sa pagtrabaho sa teknolohiya nahimong mas popular. Ang pinakadako nga paghangyo mao nga kini nga pagkamapasiboon nakatabang kanimo sa pagbalanse sa mga responsibilidad sa kinabuhi ug panimalay.

Ang matag alternatibong programa sa trabaho adunay mga plus ug minus. Kinahanglan nga imong hunahunaon ang imong kaugalingong mga panginahanglan, gusto, ug mga paagi sa pag-atiman sa imong anak, ug ang imong pagkaplag sa husto nga angay. Busa atong tan-awon kon unsa ang mahimo nimong ikonsiderar sa pagbalhin.

01 Pagtrabaho sa Balay o Pag-Internet

Kon ang mga tawo maghunahuna sa pagka-flexible sa trabahoan, kasagaran sila maghunahuna nga naghisgot ka bahin sa telecommuting. Kana tingali tungod kay ang pagtrabaho gikan sa balay nahimo nga usa sa labing kaylap nga gisagop nga alternatibong mga kahikayan sa trabaho. Gitugot niini nga ang mga indibidwal molaktaw sa adlaw-adlaw nga pagbiyahe ug makatagamtam sa gitutok nga oras sa pagtrabaho nga layo sa mga kabaldahan sa buhatan.

Sa positibo nga bahin, mahimo nimong masulbad ang panagsa nga mga emerhensya, sama sa usa ka masakiton nga bata o pipa sa paglusot. Sa negatibo nga bahin, ang pipila ka mga tawo mahimong motuo nga imong gipahigayon ang risgo nga mapasa alang sa trabaho tungod kay ikaw dili makita, o mahimo nga nahimulag sa imong opisina sa balay. Apan uban sa trabaho gikan sa mga trabaho sa balay ug mga virtual nga mga team nga nahimong mas popular kini dili kanunay ang kaso. Sa paghimo sa usa ka edukado nga panahon sa pagdesisyon aron mahibal-an kung ang telecommuting maayo alang kanimo.

Pagbalhin sa Imong mga Oras sa Pagtrabaho

Ang usa ka iskedyul sa trabaho nga flexible o oras sa pagbalhin mahimong imong gikinahanglan. Tingali moadto ka sa sayo, aron malikayan ang oras sa pag-abut sa buntag, ug magbilin og sayo aron sa pagkuha sa mga bata o motambong sa usa ka eskwelahan nga kalihokan.

O tingali imong ibalhin ang imong iskedyul sa ulahi, sa pag-abot sa hinanok nga oras ug mobiya sa higayon nga ang biyahe sa kagabhion nawala. Ang ubang mga ginikanan magtagbo sa team, uban sa usa nga nagtrabaho sa usa ka sayo nga pagbalhin ug ang usa nga usa ka ulahi, aron mapamuslan ang gasto sa pag-atiman sa bata ug mapadako ang panahon sa mga bata uban sa usa ka ginikanan.

Bisan kanus-a ang alternatibong eskedyul nga imong gituohan nga mohaum sa estilo sa imong kinabuhi susiha ang mga tip sa kung unsaon paghimo sa imong eskedyul.

03 Sugod sa Pagtrabaho sa Part-Time Hours

Naghunahuna ba kamo nga ang mga part-time nga oras makahimo sa pagsulbad sa tanan nga mga problema sa inyong balanse sa kinabuhi? Sa pagkatinuod, kung ang imong trabaho mahitabo sa panahon sa imong pamilya mahimo nimong mahanduraw nga ang ingon nga kasabutan uban sa imong amo magapugong sa pagtaas.

Apan ang usa ka iskedyul sa part-time magatrabaho lamang kon ang imong mga responsibilidad ug mga katungdanan sa trabaho mag-usab aron magkahaom sa oras nga gibayran. Busa sa dili ka pa magsugod sa usa ka oras nga negosasyon, siguroha nga mahimo nimo pag-usab ang imong posisyon. Dili nimo gusto nga mabayran sulod sa 30 ka oras sa usa ka semana ug magtrabaho sa samang karaang 40 ka oras.

04 Tagda ang Compressed Work Week

Ang laing popular nga alternate work arrangement mao ang usa ka compressed nga trabaho nga semana , diin ikaw gibutang sa 80 ka oras sa usa ka duha ka semana nga panahon, apan himoa nga ang matag adlaw sa usa ka gamay na aron ikaw mahimo sa usa ka adlaw sa matag semana o sa matag semana. Kasagaran, ang mga empleyado sa gobyerno adunay access niini nga kapilian.

Ang kaayohan niini nga eskedyul mao nga makuha nimo ang usa ka adlaw nga pahulay - o duha - sa pagdumala sa mga buluhaton, paggahin og panahon uban sa pamilya o bisan unsa pa nga imong pilion. Apan dili kinahanglan nga imong hatagan ang bahin sa imong suweldo, sama sa imong gibuhat sa iskedyul sa pagkunhod sa oras. Ang kasubo, siyempre, mao ang dugay, makaluluoy nga mga adlaw.

05 Ang Pinakabag-o nga Alternatibong Buluhaton sa Trabaho: Pagbahin sa Job

Alang sa pinakataas nga mga trabaho-sama sa balaod, medisina ug negosyo - ang bugtong sulbad sa trabaho-ang panagbangi sa kinabuhi usa ka bahin sa trabaho. Kana tungod kay ang imong mga responsibilidad sa trabaho dili mahimo nga mosulod ngadto sa usa ka 35 ka oras nga trabaho nga semana; sila sa kasagaran dili gani mohaum ngadto sa usa ka 50 ka oras nga trabaho nga semana.

Busa alang niining mga karera nga mga babaye (ug mga lalaki), ang usa ka maayong umaabot nga kahikayan sa trabaho mao ang usa ka bahin sa trabaho. Kini mahimo nga malisud sa pag-linya, apan hilabihan ang pagpalingkawas kon kini maayo. Gikinahanglan nimo ang husto nga kaparis, bukas nga mga linya sa komunikasyon ug usa ka andam nga tigdumala. Apan ang hagit mao ang bili niini. Hunahunaa ang mga hinapos sa semana ug mga gabii nga walay trabaho, nga dili kinahanglan nga mohunong sa imong karera nga imong gihigugma.

06 Ipakigbahin ang Imong mga Alternatibong Ideya sa Trabaho

Ang alternatibong buluhaton nga mga semana sa ibabaw nagrepresentar sa labing komon nga mga programa nga nakita sa trabahoan sa Estados Unidos. Apan tingali nakakita ka og lain nga gambalay sa imong trabahoan. O tingali nahibal-an nimo ang usa ka paagi sa paghatag sa maternity leave, pagdumala sa masakiton nga bata o pagbuntog sa uban pang mga hagit nga nag-atubang sa mga ginikanan. Palihug ipaambit ang imong istorya pinaagi sa pagklik sa mga link sa ubos!

Tingali panahon na alang sa kausaban

Kung ikaw nagbasa niini ikaw nagtinguha sa paghimo sa usa ka pagbag-o. Hinaut nga mahimo ka nga mas nahibal-an mahitungod sa daghang mga kapilian nga anaa kanimo. Hinumdomi, kanunay ka nga adunay kapilian. Gi-update ni Elizabeth McGrory