Mga Indibidwal nga Plano sa Pagplano alang sa Busy Managers

Alang sa tanan nga mga busy nga mga busy, walay pasensya, ug dali nga pagtuon nga mga manedyer, ania ang duha ka mga ehemplo sa mga IDP sa pagdumala. Ang usa alang sa usa ka eksperyensiyal nga middle manager, ang usa usa ka bag-ong first level manager. Silang duha naglakip sa pipila sa labing kasagaran nga mga panginahanglan sa pag-uswag ug mga pamaagi. Kini nga mga panig-ingnan dili hingpit nga porma, apan kinahanglan nimo nga makuha ang kinatibuk-an unsaon pagsulat sa usa sa imong kaugalingong template.

Panig-ingnan # 1: Madasig nga Middle Manager

Ngalan, posisyon, katungdanan, lokasyon, manedyer, etc ...

Panahon sa panahon: 4/2014 - 4/2015
Development Focus: Pagpausbaw sa pagkaepektibo sa kasamtangan nga papel ug pag-andam alang sa posible nga senior leadership role.

Mga Top 3 Strengths

  1. Kaayohan ug eksperto sa industriya
  2. Financial nga kahibalo
  3. Pagsulbad sa problema ug paghimog desisyon

Kinatibuk-ang Development Needs

  1. Pag-uswag sa akong abilidad sa paggiya sa pagbag-o
  2. Strategic nga panghunahuna
  3. Kinaugalingon nga kahanas

Mga Kalihokan sa Pagpalambo:

Mubo nga sulat: Ang uban gusto nga maglakip sa mga aksyon sa pagpalambo alang sa matag panginahanglan sa paglambo Akong nakita nga sa praktis, ang maayong pagkasulat nga mga aksyon sa pag-uswag sa pag-uswag sa mga kalig-on ug pagsulbad sa daghang panginahanglan sa pag-uswag.

Pakigsulti sa akong manedyer mahitungod sa akong tinguha sa paggiya sa usa ka high-level, cross-functional process improvement team . Kini mogamit sa akong mga kasamtangang kalig-on ug tugutan ako nga makabaton og kasinatian sa pagpanguna sa kausaban ug estratehikong panghunahuna, ingon man usab sa pagkat-on mahitungod sa ubang mga katuyoan sa kompaniya.

  • Timing: sunod semana, alang sa potensyal nga 2nd quarter project
  • Gasto: wala, ang akong panahon, ang uban, ang gasto sa proyekto

Pagtukod og binulan, usa ka oras nga tawag sa telepono uban nila Joe Smith ug Jen Lopez. Silang duha adunay kasinatian nga nagapanguna nga mga proyekto nga sama niini ug nakakab-ot sa talagsaong mga resulta.

  • Timing: magsugod sa sunod semana, mag-eskedyul sa nahabilin nga tuig
  • Gasto: wala, ang akong panahon

Pagdala sa usa ka kurso sa pag-una sa estratehikong kausaban Susiha ang 3-4 nga eskwelahan sa negosyo sa 3-5 ka adlaw nga mga programa.

  • Panahon: Kini nga bahin.
  • Gasto: gibana-bana nga $ 8-12K

Basaha ang mosunod nga mga libro:

  • Nag-una nga Kausaban
  • Blue Ocean Strategy
  • Timing: usa ka basahon matag bulan
  • Gasto: gibanabana. $ 20 matag usa, dili kaayo alang sa e-book.

Pagbaton og 360 nga pagtuunan sa pagpangulo alang sa dugang nga pagsabut sa akong mga panginahanglan sa pagpalambo. Isugid ang bag-ong mga pagsabut sa akong IDP. Pag-usisa uban sa executive coach

  • Timing: makompleto sa 6/1
  • Gasto: $ 300 alang sa pagtasa, gibana-bana. $ 2000 alang sa pagtudlo.

Panig-ingnan # 2: Bag-ong First-level Manager

Ngalan, posisyon, katungdanan, lokasyon, manedyer, ug uban pa ....

Panahon sa panahon: 4/2014 - 4/2015
Development Focus: Bag-ong na-promote, pagpalambo sa bag-ong papel

Labing 3 Lig-on:

  1. Pagdumala sa proyekto
  2. Impluwensya
  3. Abilidad sa pagdrayb alang sa mga resulta

Panguna nga Mga Panginahanglan sa Pag-uswag:

  1. Pag-coach ug pagpalambo sa akong team
  2. Pagdumala sa panagbangi
  3. Pagkat-on sa mga kahanas

Mga Kalihokan sa Pagpalambo:

Pagtrabaho uban sa matag usa sa akong mga sakop sa team aron sa paghimo sa mga IDP. Siguroha ang paggamit sa pamaagi sa pagtudlo , pagpangayo kay sa pagsulti. Pagpraktis sa akong mga kahanas sa pagpaminaw ug pangayo og feedback.

  • Timing: Sugdi ang sunod nga semana, usa matag semana.
  • Gasto: wala, ang akong panahon ug mga sakop sa team

Pagtrabaho uban sa akong manedyer ug Susan gikan sa HR sa akong kaugalingong IDP; pagkuha og tabang sa pagtrabaho uban sa akong mga empleyado. Mag-subscribe sa About.com Management newsletter.

  • Paghan-ay: niining semanaha, ug kon gikinahanglan.
  • Gasto: wala, ang akong panahon

Pagdala sa Essential course nga Supervisor sa sulod sa balay

  • Timing: sa sunod higayon nga kini gitanyag karong tuiga.
  • Gasto: mga $ 500, 3 ka adlaw

Basaha ang Krusyal nga mga Panag-istorya. Pagpraktis sa unsay akong nakat-unan uban sa labing menos usa ka trabaho ug usa ka personal nga sitwasyon. Iapil usab ang mga kahanas sa pagpaminaw. Pagkuha og kasayuran mahitungod sa akong pagka-epektibo.

  • Timing: sunod nga 3 ka bulan.
  • Gasto: $ 20 para sa libro, ang akong panahon.

Mga modelo sa papel: Pangita og usa ka panig-ingnan sa matag usa sa akong mga panginahanglan sa kalamboan. Pag-interbyu sa matag sulundon nga labing maayo nga mga pamaagi, mga tip, ug tambag. Sulayi bisan usa ka bag-o nga tip alang sa matag panginahanglan nga pag-uswag, ug pag-follow-up sa mga modelo nga papel alang sa dugang nga kasayuran ug tambag.

Siyempre, adunay walay katapusan nga mga sitwasyon alang sa mga IDP sa pagdumala. Unta, kini nga mga panig-ingnan mohatag kanimo unsa ang kinahanglan nilang sugdan.