Angay ba Nimong Pagadawaton ang Trabaho nga Wala Ka Gayoy Gusto?

Sa usa ka hingpit nga kalibutan, dili ka kinahanglan nga atubangon ang pangutana kon magtrabaho ka nga dili nimo gusto. Sa tinuod nga kalibutan, usahay, usahay ang mga butang komplikado.

Adunay daghan nga mga rason kung nganong imong makita ang imong kaugalingon niini nga sitwasyon. Tingali ikaw nag-atubang sa katapusan sa pagkawalay trabaho , ug kini ang bugtong trabaho nga gitanyag; Tingali ang imong pamilya namalhin tungod sa trabaho sa imong kapikas, ug kinahanglan nimo ang trabaho nga magdali.

Bisan unsa man ang mga sirkumstansya, nahimo na nimo karon ang usa ka desisyon nga himoon: kinahanglan ka bang magtrabaho, o magpabilin alang sa usa ka mas maayo nga oportunidad?

Ang imong gipili. Nahibal-an lang nimo kung kini takus sa pagkuha sa usa ka trabaho nga wala ka mabuang. Apan, kini nga mga hinungdan usa ka butang nga angay hunahunaon.

Hunahunaa ang Pagkuha sa Leap Sa Dihang ...

... Ang Imong Paglaban Gibase sa Kahadlok

Ang mga eksperto sa karera nahigugma sa pagsulti sa mga nangita sa trabaho aron mamati sa ilang gut. Maayo kana nga tambag, apan mahinungdanon usab nga maamgohan nga ang imong tutok dili kanunay magagiya kanimo sa husto nga direksyon.

Pananglitan, ang imong agianan mosulti kanimo nga dili ka kinahanglan nga magtrabaho tungod kay kini makahadlok. Ang papel usa ka kal-ang alang kanimo, o ang kompaniya usa ka sinugdanan ug kanunay ka nga nagtrabaho alang sa mas establisado nga mga organisasyon, o ang trabaho naglakip sa pagbalhin sa usa ka bag-ong siyudad. Ang uban niini mahimong hingpit nga OK nga mga rason nga dili magtrabaho - basta wala ka magpugong tungod kay nahadlok kang motubo.

Sa usa ka punto sa imong karera, kinahanglan nimo nga makalkulo. Siguroha nga ikaw gayud ang nagtimbang sa mga kalamboan ug dili pag-uyon sa papel sa wala pa ikaw modesisyon nga dili nimo gusto nga moambak karon dayon .

... Ang Maayo Labaw sa Daotan

Ang mga oras dugay, apan ang employer ang makatingala sa imong resume. Ang trabaho naglakip sa usa ka katungdanan nga wala ka mabalaka, apan upat ka mga katungdanan nga anaa sa imong alley.

Ang papel mismo wala'y talagsaon, apan ang mga tawo katingalahan ug ang trabaho sa ibabaw sa imong daw daw kini ang imong pangandoy nga gig.

Adunay daghan nga mga sitwasyon diin kini mahimo nga hingpit nga takus niini aron sa pagbutang sa pipila ka mga dili-ingon-dako nga mga butang aron sa pagtukod sa imong pagpadayon ug pagkuha sa usa ka paycheck.

... Ang Pagpahimutang ni Job alang sa mas dako ug mas maayo nga mga butang

Ug naghisgut sa pagtukod sa imong resume, usahay kinahanglan ka nga magtrabaho nga dili nimo gusto nga makaadto sa sunod nga butang. Pananglitan, tingali wala ka magdumot sa buluhaton sa pagdumala, apan ang bugtong dalan paingon sa sunod nga rung sa hagdan mao ang pag-igo niini sa makadiyot. O tingali ang kompaniya mao ang imong damgo nga amo, ug kini nga trabaho makakuha sa imong tiil diha sa pultahan.

Tan-aw saylo karon. Mahimo ba nimo kini nga trabaho aron mahimo ang usa ka butang nga imong gihigugma sa sunod tuig? Makatabang ba kini kanimo sa dalan paingon sa usa ka karera nga mao ang hingpit nga angay sa paglabay sa panahon? Kon mao, tingali kini angay.

... Wala Ka'y Lain nga Opsyon

Usahay, nagkinahanglan ka lamang og usa ka sweldo o mga benepisyo ug kinahanglan nga magtrabaho tungod kay kini makatugot kanimo nga mabuhi ug magpadayon sa mga suga sa laing adlaw. Kung mao kana ang imong sitwasyon, ayaw pagpanuko. Kini mas sayon ​​sa pagpangita og usa ka butang nga mas maayo nga mahitabo kon dili ka maghunahuna nga magpabilin nga naglutaw. (Siguruha nga dili hisgutan ang imong sitwasyon sa panahon sa interbyu sa trabaho ; masabtan, ang mga amo dili gusto nga mo-hire og mga tawo nga dili kaayo interesado mahitungod sa tahas.)

Mga Sugyanan sa Paghimo sa Trabaho nga Dili Ka Gusto (Wala Nadaot ang Imong Karera)

  1. Buhata ang imong pinakamaayo nga trabaho. Gilaoman sa mga nagpatrabaho nga ang mga mamumuo magpabilin, tungod kay ang pag-recruit ug pag-hire sa kapuli makagahin ug panahon ug mahal . Apan pipila ka bulan sa usa ka tawo nga may katakus nga naghimo sa ilang pinakamaayo nga trabaho mas maayo alang sa organisasyon kay sa usa nga wala mahibalo kung unsa ang ilang gibuhat ug wala'y pagtagad. Ibutang ang sama nga paningkamot nga imong buhaton sa usa ka trabaho nga imong gihigugma, ug ikaw mahimong mobati nga maayo mahitungod sa pagkuha sa kwarta sa kompaniya. Dugang pa, mahimo ka nga magtukod og mga relasyon uban sa imong mga kauban sa trabaho, nga magmugna og lig-on nga network alang sa umaabut.
  2. Hunahunaa ang imong katapusan nga tumong. Bisan tuod importante ang paghimo sa usa ka maayo nga trabaho, importante usab nga dili kalimtan nga ikaw anaa sa temporaryo nga panahon. Ayaw komportable sa usa ka trabaho nga ingon-ana ug hikalimti nga ang tumong mao ang paghigugma sa imong trabaho - o labing menos, susama niini. Paghimo ug panahon sa pag-update sa imong resume , network, ug pagpangita alang sa usa ka trabaho nga mas maayo nga angay.
  1. Ayaw pagpangita sa trabaho sa trabaho . Ang mga oras sa pagtrabaho kinahanglan nga dili limitado sa pag-update sa imong LinkedIn o pagkonektar sa pagkuha sa mga manedyer. Dili ka madakpan kon wala ka'y ​​mahimo nga sayup.
  2. Padayon sa walay sala. Ang pagbati nga sad-an sa pagkuha sa usa ka trabaho nga wala ka malipay? Ayaw. Hangtud nga imong gihatag ang amo ang imong pinakamaayo nga trabaho, ikaw walay gibati nga dautan. Sa pagkatinuod, mahimo nimong ipahamtang ang imong amo-oo, bisan pipila lang ka bulan sa imong pagpanarbaho - kung kana ang labing maayo alang sa ilang negosyo.
  3. Himoa nga ang sitwasyon usa ka talagsaon. Ang laing kabalaka nga imong mahimo mao nga pinaagi sa pagdala niini nga trabaho, imong gipahimutang ang imong kaugalingon alang sa checkered resume sa usa ka career job-hopper . Kana usa ka mapuslanon nga kabalaka: tungod sa klaro nga mga rason, ang pagkuha sa mga manedyer mas gusto nga adunay mga empleyado nga adunay usa ka lig-on nga kasaysayan sa trabaho . Bisan pa, kung magpadayon ka alang sa usa ka trabaho nga ingon og usa ka mas maayo nga angay , imong dugangan ang imong mga kahigayunan nga magpabilin didto sa dugay nga panahon.

Mga Pag-abut kay Job: 5 Empleyado sa Kawani nga Mahimo Nimong Negosasyon | Kon Unsaon Pagdawat, Negotiate o Pagdumili sa Tanyag nga Job