Pagdumala sa Pagganap: Sample nga Pagplano sa Pag-uswag sa Pagplano

Gamita Kini nga Sample nga Paagi aron Giyahan ang Pag-uswag sa Imong Kaugalingon

Naggamit ang mga amo ug lainlaing mga porma alang sa Development Development. Ragsac

Ngalan sa empleyado:

Posisyon:

Departamento:

Rason sa Pag-evaluate: Quarterly / Other? __________________________

Job Description:

Mga Tumong sa Pag-uswag:

Ilista ang labing importante nga mga tumong sa paghimo sa trabaho sa empleyado alang sa quarter.

Piho nga Katungdanan / Tumong / Mga Himan nga Gikinahanglan alang sa Tumong / Pagkompleto Petsa






Dugang nga mga Tools o Pagbansay nga Gikinahanglan:



Panaghisgutan ug Pagsukod:



Personal ug Professional Developmental Goals:

Ilista ang labing importante nga personal ug propesyonal nga mga tumong sa pag-uswag alang sa quarter.

Piho nga Tumong / Unsaon nato pagkahibalo nga kini nakab-ot? / Mga Himan nga Gikinahanglan alang sa Tumong / Pagkompleto Petsa






Dugang nga mga Tools o Pagbansay nga Gikinahanglan:



Panaghisgutan ug Pagsukod:



Mga Komento sa empleyado:




Mga Sugyot alang sa Supervisor o Pagpalambo sa Departamento:

Petsa alang sa sunod nga panagtigum sa Development: (Schedule matag tulo ka bulan.)



Pirma sa empleyado:

Petsa:

Pirma sa Supervisor:

Petsa: