Kini mahitabo. Ang usa ka kompaniya mahimo nga makaamgo human sila naghimo sa usa ka tanyag sa trabaho nga wala sila'y badyet alang sa usa ka bag-ong suhol, o ang tanyag nga trabaho mahimo nga mapugngan .
Tingali maghunahuna ka na sa imong sunod nga trabaho. Mahimo nimong isumiter ang imong pahibalo sa imong kasamtangan nga amo. Unsay imong buhaton?
Mga Kapilian Kon Unsay Angay Buhaton Kon Dunay Gawas sa Pagtanyag sa Trabaho
Ikasubo, wala ka'y daghang legal nga mga katungod. Mao kana ang hinungdanon nga pag- usisa pag - ayo ang tanyag sa trabaho ug ang kompaniya sa dili pa nimo dawaton ang tanyag nga sulayan ug sigurohon nga ang tanyag ihupot. Kon ang tanyag sa trabaho adunay kondisyon , siguroha nga mahimo nimo ang tanan nga kinahanglanon aron mahimo kini nga permanente. Ang katapusan nga butang nga gusto nimo nga buhaton mao ang pag-undang sa imong trabaho ug tingali mobalhin, aron lamang mahibal-an nga wala ka sa bag-ong trabaho nga imong gi-ihap. Si Mimi Moore, Partner sa Chicago nga opisina sa Bryan Cave LLP, mipaambit sa iyang kahibalo sa mga lakang nga gikuha sa dihang gitanyag kanimo ang usa ka bag-ong trabaho ug ang tanyag gitangtang.
Una sa tanan, importante nga mahibal-an nga gikan sa legal nga panglantaw wala ka'y daghang mga katungod. Kana tungod kay kadaghanan sa mga estado mao ang trabaho sa kabubut-on , nga nagpasabot nga ang kompaniya dili kinahanglan adunay katarungan sa pag-undang sa imong trabaho.
Ang sama nga katarungan nagpabilin nga tinuod alang sa umaabot nga mga empleyado.
Adunay mga lakang nga imong mahimo aron mapanalipdan ang imong kaugalingon sa katapusan ang tanyag nga trabaho gibawi:
- Pangutana kon unsa ang mga kahigayunan sa tanyag sa trabaho nga gibakwit ug pangutan-a kung unsa ang nahimo sa kompanya kung kini nahitabo. Ang nangaging track record sa kompaniya usa ka maayo nga timailhan kon unsa ang mahitabo ug ang kompaniya adunay usa ka plano nga gipahimutang.
- Pangutana kon ang tanyag sa trabaho nga sulat mahimo nga magpakita kung unsa ang himoon sa kompaniya kung ang trabaho nga tanyag nawala.
- Kon adunay usa ka bonus sa pagpirma o usa ka pag-asdang, pangutan-a kon unsa ang mahitabo niini. Pangutana kung ang imong tanyag sa trabaho makapatin-aw nga ikaw makatipig niini kon ang imong tanyag gibalik.
- Tuguti nga mahibal-an sa agalon nga gusto nimo nga mahibal-an sa labing madali kon ang imong tanyag anaa sa peligro.
Labing importante, si Mimi Moore miingon, mao, "Siguraduhon nga komportable ka sa tanyag sa trabaho ug sa kompaniya nga imong giuyonan."
Unsay Buhaton Kon Mawad-an ka og Trabaho sa Dili pa Magsugod
- Pag-andam. Pagplano sa mga contingency nga mga plano kung unsa ang imong mahimo kon ang tanyag nawala. Mahimo ka makahimo sa negosasyon sa ubang mga kapilian sa kompaniya. Mahimo ka nga magsugod nga part-time, magtrabaho sa laing lugar, o magsugod sa ulahi. Dili kini makapasakit aron makita kung unsa nga mga kapilian ang mahimong makuha. Kon ikaw mas flexible, mas maayo ang imong mga kahigayunan nga makahimo niini.
- Makuha ba nimo ang imong daan nga trabaho? Kon ikaw adunay usa ka maayong relasyon uban sa imong amo adunay usa ka kahigayunan nga magpabilin o mag-usab pag-usab kung nahibilin ka na. Ang uban nga mga agalon nalipay nga adunay kahigayonan nga magpabilin ang usa ka gipabilhan nga empleyado. Bisan kon dili ka sigurado kung ikaw adunay higayon, wala kini masakitan aron mangutana. Ania ang mga tips alang sa pagpangayo sa imong trabaho balik ug hinaut nga mapasig-uli.