Ang mga millennials gikan sa edad nga 18 hangtud sa 35 nudged Generation X gawas sa 2015 sa paghimo sa kinadak-ang porsyento sa mga trabahante, apan ang epekto ni Gen Xers dili ibaliwala. Tali sa 35 ug 50 anyos sa tuig 2015, ang Generation Xers adunay nagkalainlaing etniko ug mas edukado kay sa Baby Boomers . Kapin sa 60 porsyento sa Generation X ang nag-eskwela sa kolehiyo.
Mga Kinaiya sa Henerasyon X
Ang Generation X legal nga mga propesyonal mahimong maghupot sa junior partner, senior associate, middle paralegal nga paralegal ug posisyon sa mga kawani sa mid-level nga mga kawani sa balaod. Naghupot usab sila sa mga posisyon sa middle management sa gobyerno, korporasyon legal nga mga departamento ug uban pang legal nga praktis nga mga palibot. Ang pipila nga mga kinaiya sa Generation X kasagaran sa trabahoan.
Ang Generation X Usa ka Indibidwal
Ang Generation X nag-edad sa usa ka panahon sa mga pamilya nga dunay duha ka kinitaan, nagkadaghan nga nagdiborsyo, ug nagkagubot nga ekonomiya, bisan pa nga sa katapusan sila mosulod sa trabahante atol sa mas himsog nga mga tuig sa ekonomiya sa administrasyong Clinton.
Ang mga kababayen-an miapil sa mga trabahante sa daghan nga mga panahon sa panahon sa ilang mga pagkatawo, nga nagsugod sa usa ka edad nga "mga latch-key" nga mga anak. Ingon nga resulta, ang Generation X usa ka independente, mapihigon, ug igo sa kaugalingon. Gipabilhan nila ang kagawasan ug responsibilidad sa trabahoan. Daghan niini nga henerasyon nagpakita sa usa ka talagsaon nga pagtamay alang sa awtoridad ug gihan-ay nga oras sa pagtrabaho.
Dili sila gusto nga madumala sa micro ug makadawat sa usa ka pilosopiya sa pagdumala sa kamot.
Ang Generation X Maayo nga Teknolohiya
Ang panghunahuna sa Generation X nagpakita sa usa ka pagbalhin gikan sa usa ka manufacturing nga ekonomiya ngadto sa ekonomiya sa serbisyo. Ang una nga henerasyon nga nagdako sa mga kompyuter, ang teknolohikal nga mga butang nabalisa sa ilang mga kinabuhi. Ingon nga ang mga kompaniya sa balaod ug mga korporasyon sa legal nga korporasyon naghiusa sa bag-ong mga gamit sa teknolohiya, kini nga kaliwatan nakakat-on ug nakapasibo. Usa ka komon nga kinaiya ni Gen Xers mao ang ilang komportable nga lebel sa mga PDA, smartphones, email, laptops, tablets ug ubang teknolohiya nga gigamit sa legal nga trabahoan.
Ang Generation X Adunay Flexible
Daghang Gen Xers ang nagpuyo sa lisud nga ekonomikanhong mga panahon sa dekada 1980 ug nakita nga ang ilang mga trabahador nga mga ginikanan nawad-an og mga posisyon nga lisud makuha. Mahimo nga dili sila masaligon sa usa ka amo nga resulta. Sila mas andam sa pag-usab sa mga trabaho aron sa pag-uswag sa nangagi nga mga henerasyon. Sila maayo ang pagbag-o sa pagbag-o ug pagtugot sa alternative lifestyles. Ang Generation X ambisyoso ug madasigon nga makakat - on og bag-ong mga kahanas , apan gusto nila nga matuman ang mga butang sa ilang kaugalingong mga termino.
Henerasyon sa Henerasyon X Buhat / Balanse sa Kinabuhi
Dili sama sa nangaging mga henerasyon, ang Generation X nagalihok aron mabuhi kay sa kinabuhi aron magtrabaho. Niadtong 2010, ang ilang mga kabtangan doblehon sa ilang mga utang.
Itandi kini sa mga natawo sa panahon nga mas grabe sa Depresyon ug Ikaduhang Gubat sa Kalibutan - ang mga kabtangan niini nga henerasyon gipabilhan sa 27 ka mga panahon sa ilang mga utang nianang tuiga. Gipabilhan ni Gen Xers ang kalingawan sa trabahoan ug gisugyot ang usa ka trabaho nga lisud / gipaugmad ang maayo nga panghunahuna. Ang mga manedyer niining henerasyon sa kasagaran naglakip sa humor ug mga dula ngadto sa mga kalihokan sa trabaho.