Gawas pa sa mga hubo nga mga kamatuoran ug numero, kinahanglan nga imong tan-awon ang imong listahan alang sa mga tubag sa mga kasagaran nga mga pangutana sa interbiyo sa kasaysayan sa trabaho. Paggahin og pipila ka panahon sa paghunahuna sa matag usa sa mga pangutana ug kung unsa ang ilang kalabutan sa mga trabaho sa imong kasaysayan sa trabaho. Ang pagbaton og usa ka maayo nga tubag sa usa ka pangutana makahimo sa usa ka kalainan kon unsaon nimo pag-rate sa uban nga mga kandidato alang sa posisyon. Kini magpakita sa mga katakos nga imong napalambo sa imong kanhing mga trabaho, giunsa nimo pagpakig-uban sa mga katrabaho ug mga kostumer, ug giunsa nimo pag-atubang ang mga hagit.
Unsaon Pag-andam sa Pagtubag
Mahibulong ka kung pila ka mga aplikante ang nanghambog sa dihang gipangutana mahitungod sa una nga trabaho. Ayaw usa kanila! Palagsikon ang imong panumduman sa wala pa ang interbyu pinaagi sa pagrepaso sa imong resume, aron ikaw makasulti mahitungod sa imong naunang kasaysayan sa trabaho sa detalye ug tukma. Kung wala ka magpadayon, siguroha kung unsa ang imong gisulti sa tig-interbyu nga katumbas sa imong napuno sa imong aplikasyon sa trabaho.
Ang labing maayo nga paagi sa pag-andam mao ang pag-download sa usa ka sampol nga aplikasyon sa trabaho sa una.
Kompletoha ang sample nga aplikasyon ug dad-a kini uban kanimo kon ikaw nag-apply alang sa trabaho. Niining paagiha makahimo ka sa pagkopya sa kasayuran imbis nga mahinumdom sa mga petsa ug uban pang impormasyon sa panarbaho.
Ribyuha kining komon nga mga pangutana sa interbyu mahitungod sa imong kasaysayan sa trabaho ug ang impormasyon nga imong gilauman nga ihatag sa usa ka interview nga trabaho.
Mga Pangutana nga Interview sa Trabaho
- Ngalan sa kompaniya, titulo sa posisyon, ug paghulagway, mga petsa sa pagpanarbaho: Usahay sila maghangyo sa mga adres, mga pangalan sa supervisor ug daghan pa, busa dad-a sila kung imo kini.
- Unsa ang imong pagsugod ug katapusan nga lebel sa bayad ?
- Unsa ang kasinatian nimo? Gawas sa malisud nga mga kahanas ug kredensyal, hunahunaa usab ang humok nga mga kahanas ug kasinatian nga imong naangkon nga dili klaro gikan sa usa ka titulo sa trabaho.
- Unsang dagkong mga hagit ug problema ang imong giatubang? Giunsa nimo pagdumala kini ? Kini nga pangutana mao ang kasagaran nga imong gikahadlokan. Kon mahimo ka nga mag-andam uban sa usa ka ehemplo gikan sa usa o labaw pa sa imong mga naunang trabaho nga nagpakita sa pagsulbad sa problema ug kalig-on, kini mahimo nga usa ka dako nga plus.
- Unsa ang imong gusto o dili gusto mahitungod sa imong miaging trabaho ? Mahimo kini nga laing potensyal nga mina, busa pag-andam uban ang usa ka maayong tubag, naningkamot sa pag-focus sa positibo ug paglikay sa pag-ingon nga dili nimo gusto ang usa ka butang nga mahimong bahin sa bag-ong trabaho.
- Kinsa ang pinaka-labing ubos nga ganti ? Hunahunaa ang trabaho nga naghatag kanimo sa pinakamaayo nga pagbati, nga sa kasagaran labaw pa sa imong gibayad. Likayi ang negatibo.
- Unsa ang kinadak-ang kalampusan / kapakyasan niini nga posisyon? Kon mahimo, ipakita kon giunsa nimo pagtabang ang imong amo nga makatagbo sa usa ka importante nga tumong o deadline. Usab, pag-andam uban sa usa ka menor de edad nga kapakyasan ug giunsa nimo pagtrabaho ang pagbuntog sa hagit
- Mga pangutana bahin sa imong mga superbisor ug mga katrabaho : Kini nga mga pangutana kanunay nga mohangyo kanimo sa pagpatin-aw sa malisud nga panahon uban sa mga katrabaho ug imong superbisor, aron ipakita kon unsaon nimo paghimo ang usa ka team. Malipayon ka kung makahimo ka sa mga panig-ingnan nga nagpakita kon giunsa nimo pagsulbad ang panagbangi o gipasiugda nga kooperasyon sa grupo.
- Unsay imong gipangita sa sunod nimo nga trabaho ? Unsay importante kanimo?
Mga Artikulo sa Panaghisgutan ug Tambag