Unsa ang COLA?
Ang pagpugos molihok batok sa gahum sa pagpamalit sa matag dolyar. Ang mga presyo sa mga butang ug mga serbisyo nagdugang sa paglabay sa panahon, busa ang usa ka lig-on nga kita nawad-an og bili sa paglabay sa panahon. Ang usa ka COLA naglihok batok sa inflation aron mapadayon ang sweldo o ang pagpalit sa gahum sa annuity.
Ang mga COLA dili mga gibug-aton. Hapit sila kanunay nga gigamit sa usa ka organisasyon o populasyon sa annuitants. Ang mga talagsaong eksepsiyon mao ang mga kompanya nga adunay mga trabahador nga mikaylap sa US o sa kalibutan. Sa maong mga kaso, usa ka kompaniya ang maghunahuna sa mga COLA nga magkalahi sa geographic nga rehiyon.
Ang mga COLA nga wala gibase sa usa ka tumong nga sukdanan nga gitakda nga dili igo aron mapadayon ang pagpalit sa gahum o dili kinahanglan nga taas; Busa, kini daw usa ka sayop nga tawag nga nagtawag sa mga COLAs.
Ang labing komon nga obhetibong sukod nga gigamit sa pagtino sa kantidad sa COLA mao ang indeks sa presyo sa konsumante alang sa mga mamumuo sa suhulan sa siyudad ug mga clerical workers (CPI-W). Ang US Social Security Administration gikinahanglan sa balaod aron gamiton ang CPI-W aron makalkulo ang ilang tinuig nga COLAs ngadto sa ilang mga annuitants. Ang CPI-W gibanabana sa US Bureau of Labor Statistics.
US Government COLAs
Ang COLAs alang sa mga trabahante sa federal kinahanglan nga awtorisado sa balaod.
Ang mga COLA alang sa mga empleyado sa sibilyan ug mga empleyado sa militar giisip nga gilain sa Kongreso. Kung ang usa niining duha ka grupo makadawat sa COLA, ang laing grupo nagsugod dayon sa pag-lobby sa Kongreso aron paghatag sa sama nga COLA alang kanila. Usahay ang mga COLA dili managsama alang sa duha ka grupo, ug kini mahimong mosangpot sa kaylap nga kawalay trabaho sa empleyado.
Ang COLAs mahimo usab nga ihatag ngadto sa mga retirado sa pederal ubos sa Federal Employees Retirement System o Civil Service Retirement System .
Private Sector COLAs
Ang mga negosyante sa US dili kinahanglan nga mohatag sa ilang mga trabahante og COLAs; bisan pa niana, daghan ang nakabuhat. Ang mga pwersa sa merkado sa pagpanarbaho dali nga milihok batok sa mga amo nga wala magpadayon sa sweldo sa ilang mga empleyado.
Usahay ang mga kontrata sa unyon adunay gasto sa mga kausaban sa pagpuyo nga gitukod ngadto kanila. Ang mga lider sa unyon nagduso alang sa hingpit nga numero sa negosasyon, busa gipaneguro nila ang usbaw sa usbaw. Samtang ang pagdumala adunay insentibo nga mahibal-an kung unsa ka daghang salapi ang ibayad sa usbaw kada tuig, ang usa ka COLA base sa obhetibo nga mga sumbanan nagsiguro nga ang pagdumala dili masobrahan alang sa awtomatikong pagtaas sa suholan.