Mga Kompanya nga Nag-abang sa mga Estudyante sa High School

Ang pagpangita sa usa ka trabaho sa dihang batan-on ka mahimong usa ka hagit, ingon nga dili tanang mga empleyado ang nag-hire sa mga estudyante sa high school. Ikaw andam, andam, ug makahimo sa pagtrabaho, apan asa ka mangita alang sa trabaho ? Kon ikaw usa ka ambisyoso nga tin-edyer, mahimo ka na nga nakarekord sa daghan nga mga oras nga pag-atiman sa bata, pag-gunting sa mga lawn, pagpalingkod sa hayop, ug pagbuhat sa pangkinatibuk-ang kaswal nga trabaho sa palibot sa imong kasilinganan. Karon ikaw andam na sa pagpangita alang sa usa ka "tinuod" nga trabaho, apan dunay pipila ka mga butang nga angay nimong mahibal-an aron ang imong pagpangita sa trabaho mahimong hapsay kutob sa mahimo.

Ang usa ka maayong dapit sa pagsugod mao ang pagtan-aw sa mga kompaniya nga nagsuhol sa mga estudyante sa high school isip usa ka butang sa palisiya. Adunay daghan nga mga pamilyar nga mga establisamento nga imong makita sa mga mall ug mga shopping center sa tibuok nasud, ug ang pagkuha sa usa ka trabaho sa usa niining mga kompaniya makahatag nimo'g kasinatian, ingon man usa ka trabaho nga mahimo nimong mahuptan sulod sa pipila ka tuig samtang ikaw navigate sa kolehiyo, mga bakasyon, ug bisan sa lain-laing mga dapit.

Daghang mga amo adunay minimum nga panginahanglan sa edad nga 16, apan adunay pipila ka mga kompaniya nga nag-hire sa mas bata nga mga trabahante. Susiha ang imong lokal nga tindahan sa dili ka pa magamit aron mahibal-an kon dawaton ba nimo ang aplikasyon gikan sa usa ka tawo nga imong edad.

Mga Kompanya nga Nag-abang sa mga Tin-edyer

Aron makakita og listahan sa mga trabaho niini nga mga amo, pangitaa ang Google alang sa ngalan sa kompaniya, unya bisitaha ang seksyon sa Mga Trabaho / Trabaho sa website aron magamit. Makapangita ka usab sa Indeed.com gamit ang pangalan sa kompaniya ug ang imong nahimutangan aron makamugna og listahan sa mga open positions.

Daghang mga kompaniya ang naglista, diha sa job post, ang minimum nga aplikante sa edad nga aplikante kinahanglan. Makahimo ka sa pag- apply direkta sa internet ngadto sa mga kompaniya nga adunay bukas nga posisyon.

Usa ka dali nga paagi sa pagpangita Sa pagkatinuod alang sa mga posisyon nga anaa mao ang pagpangita sa mga termino nga "16 anyos" o "16 anyos" ug ang imong lokasyon, pananglitan.

Kon ikaw maghisgut sa usa ka edad, kini makamugna og usa ka lista sa mga trabaho nga adunay gikinahanglan nga edad nga gilista sa posisyon sa trabaho.

Ang pagpadapat sa tawo mao ang laing kapilian. Daghan niini nga mga amo midawat sa walk-in applications, ug tingali makakita ka sa usa ka "We Are Hiring") nga pirmahan sa pultahan nga naghisgot nga adunay mga trabaho nga anaa. Kung mag-apply ka, pag-andam alang sa interbyu sa on-spot, ug ipa-kontak ang tanan nga kasayuran ug kasinatian sa trabaho, kon adunay bisan kinsa, andam sa paghatag sa amo.

Ania ang usa ka lista sa pipila sa mga nag-unang kompanya sa US nga nag-hire sa mga kabatan-onan nga mga mag-uuma uban sa edad nga gikinahanglan alang sa pag-hire.

Mga Kompanya nga Nag-abang sa mga Estudyante sa High School

Mga Kompanya nga Nag-abang sa mga Trabahante Ubos sa 18

Mga Sugyot sa Pagdala sa Trabaho

Sa higayon nga makit-an nimo ang usa ka trabaho nga gusto nimo nga mag-apply, gusto nimong siguraduhon nga basahon ang trabaho nga pag-post pag-ayo, ug siguroha nga imo gayud nga sundon ang direksyon.

Pun-a ang bug-os nga aplikasyon , ug i-attach ang bisan unsang dugang nga dokumentasyon nga ilang gikinahanglan, sama sa resume ug / o cover letter , ug posible nga pamatuod sa pagkaangay sa trabaho, sama sa usa ka kopya sa imong mga papeles o lisensya sa drayber.

Sa diha nga ikaw gitawag alang sa usa ka interbyu , siguroha nga ikaw andam, ug ipakita ang imong kaugalingon ingon nga usa ka responsable, hamtong, may katakus nga kandidato. Kon unsay imong gisul-ob , ingon man usab kon unsaon nimo pagtubag ang mga pangutana sa interbyu nga imong ipangutana.

Pag-angkon og mga Papeles sa Pagtrabaho

Kon ikaw ubos sa edad nga napulog walo, tingali kinahanglan ka nga makakuha og mga papeles nga pang-trabaho (opisyal nga gitawag og Employment / Age Certificates) aron makahimo sa legal nga paagi sa pagtrabaho. Ang mga kinahanglanon magkalahi sa estado. Ang pinakamaayo nga dapit aron mahibal-an kung kinahanglan nimo ang mga papeles sa trabaho mao ang imong opisina sa giya sa eskwelahan. Pagkuha sa imong sertipiko sa dili pa magsugod sa pagpangita alang sa usa ka trabaho. Mahimo kini nga proseso nga mas sayon ​​kon andam ka nga ma-hire.

Mga pagbabag sa mga empleyado sa kabatan-onan

Adunay mga pagpugong sa mga oras nga mahimo sa mga tin-edyer nga empleyado . Ang mga limite naglakip sa gidaghanon sa mga oras matag adlaw, ang mga panahon sa adlaw nga ang mga estudyante mahimo nga magtrabaho, ug ang gidaghanon sa mga oras nga mahimo nga pagtrabaho matag semana sa diha nga ang tunghaan anaa sa sesyon, ug panahon sa ting-init. Ang Fair Labor Standards Act (FLSA) ug ang balaod sa estado nagtino sa mga detalye sa trabaho alang sa mga tin-edyer (14, 15, 16, ug 17 anyos) ubos sa nailhan nga Child Labor Law ug mga statute employment sa kabatan-onan.

Walay oras nga pagdili alang sa mga edad nga 18 ug mas magulang, bisan ang mga negosyo nga nag-alagad o nagbaligya og alkohol ug sigarilyo mahimong adunay lainlaing mga kinahanglanon sa edad.

Gawas sa Mga Kinahanglanon sa Minimum Age

Hinumdomi nga ang mga limitasyon sa edad magkalahi depende sa mga balaod sa estado ug lokal, ug sa trabaho nga imong gipadapat, busa susiha ang mga gikinahanglan sa dili ka pa magamit.

Dugang Bahin sa Pagpangita ni Job alang sa mga Batan-on