Sa kadaghanan nga mga job fairs, makigkita ka sa mga propesyonal nga recruiters. Sa usa ka pagsugod sa job fair, mahimo ka nga makigkita sa kompaniya sa kompaniya ug mahimo ka pa gani nga adunay kahigayonan nga ipahayag ang imong mga ideya.
Ang pagtambong sa usa ka fair o networking event usa ka sulundon nga estratehiya alang sa pagkuha og usa ka trabaho sa pagsugod . Makita nimo ang usa ka labaw nga kaswal nga palibut, uban sa musika, mga ilimnon, mga dula, ug networking ug ikaw adunay oportunidad sa pagsusi ug pag-usisa sa nagkalainlain nga mga kompanya. Kon ikaw usa ka startup sa hunahuna nga gusto nimo nga magtrabaho , usa kini ka maayong panahon sa pagkonektar.
Kini sama ka mahinungdanon sa pag-andam alang sa usa ka startup job fair bisan pa, ingon nga kini alang sa usa ka labi nga mainstream hiring event. Ang imong pag-andam kinahanglan nga magkalahi. Ang imong presensya sa katilingban kinahanglan nga mag-una. Kinahanglan nimo nga susihon una ang mga kompaniya , aron mahibal-an nimo kung unsa ang ilang ginabuhat ug andam alang sa usa ka panag-istoryahanay. Sama sa bisan unsang kalihokan sa karera, kinahanglang andam ka sa paghimo sa pinakamaayo nga impresyon sa tanan nga imong mahimamat.
Ania ang mga tips alang sa mga nangita sa trabaho nga moadto sa startup job fair gikan sa Tarek Pertew, co-founder ug chief creative officer sa Uncubed.
Mga Sugyot sa Pagtambong sa Pagsugod sa Job Fair
Basaha ang. Adunay usa ka maayong higayon nga kadaghanan sa mga kompanya bag-o alang kanimo.
Ang pagpalambo sa imong kinatibuk-ang kahibalo mahitungod sa mga kompanya sa tech ug digital makabayad. Hunahunaa ang mga dagko nga mga lalaki, sama sa Mashable, TechCrunch, ug Inc. Mag-sign usab alang sa mga publikasyon sama sa Gary's Guide, usa ka lista sa startup events / meetups, ug Uncubed Daily, nga naglakip sa startup trends, balita, ug tech career advice.
Pag-sosyal. Kinahanglan nimo ang presensya sa social network kung wala ka pa. Ang mga posibilidad mao, ikaw na sa Facebook. Ikaw kinahanglan usab nga aktibo sa usa o labaw pa sa Twitter, Google+, Tumblr, Instagram, ug Pinterest. Ilakip kini nga mga handum sa imong resume ug, mas maayo pa, i-link ngadto kanila gikan sa imong website. Ang kompaniya nga mag-hire imong gusto nga makita nga ikaw kabahin niini nga luna. Kung gikinahanglan nga magdula ka dinhi, kini dili lisud buhaton - pipila ka mga tweets usa ka adlaw nagdugang. Kinahanglan mo usab nga sundon ang mga kompaniya nga imong gihisgutan - walay mas maayo nga tinubdan alang sa mga balita alang kanila o pagsabut sa ilang kultura.
Ayaw pagsul-ob. Mahimo nga kini nga kasabutan sa negosyo sa pagdapit, apan doble sa casual. Kini nga mga kompanya wala magsul-ob sa mga sinina ug panagsa nga sports coats, mao nga dili nimo kinahanglan. Nga nag-ingon, kinahanglan ka nga maghiusa. Busa samtang ang mga gilauman managlahi dinhi, ang daan nga lagda mahitungod sa unang impresyon anaa gihapon sa maayong kahimtang. Mahimong hapsay, hapsay ang imong panglawas ug kinabag-an.
Hunahunaa lapas sa pagpadayon. Ang mga Resume mahimo pa gihapon nga ang pagbayad sa kwarta alang sa kasinatian sa trabaho, apan kini dili kaayo importante alang niining panon sa katawhan. Ang mga programmer ug mga tigdesinyo mas maayo nga mag-alagad pinaagi sa pag-link sa ilang account sa Github o Behance, o pinaagi sa pagtawag sa ilang mga nangagi nga mga proyekto nga anaa pa sa web.
Alang sa tanan: paghimo sa usa ka website nga nagpakita kon si kinsa ka, unsa ang imong kasinatian ug kung diin ikaw adunay interes. Dili kini kinahanglan nga masinati, ug ang mga site sama sa Tumblr ug Wordpress naghimo niining dali nga buhaton.
Pagdala og mga ideya. Dili kini talagsa nga ikaw makig-istorya sa usa ka yanong tawo gikan sa kompanya, tingali bisan ang magtutukod. Adunay pipila ka mga mas maayo nga mga paagi sa pagbarug gawas sa pagsugyot og maayo nga ideya alang sa ilang negosyo. Kini mas luwas nga maghunahuna nga sila naghunahuna niini, nga tingali aduna sila (human sa tanan, lagmit nga gigasto nila ang kadaghanan sa ilang oras nga pag-usik sa ilang negosyo). Apan makahibalo sila og maayo nga ideya kon sila makadungog niini - ug kana lamang ang mobiya sa usa ka bililhon nga impresyon.
Pakighigala (ug pagkuha og mga business card). Gilibutan ka sa mga tawo nga nangita sa ilang sunod nga pagsugod sa gig o nagtan-aw sa paglapas sa luna sa unang higayon.
Pag-andam sa usa ka elevator nga pitch , aron makahatag ka dayon og sinopsis sa imong mga kahanas ug kwalipikasyon. Sumpaysumpaya ang kutob sa mahimo, aron ikaw makahimo sa paghikap ug pagtandi sa mga nota. Ang Twitter, Facebook, ug LinkedIn naghimo nianang simple. Aron kini mas sayon, paghimo sa usa ka batakan nga kard sa imong email, cell phone, ug social network handle. Kini nga mga koneksyon mahimo kaayo nga usa ka umaabot nga access point sa usa ka oportunidad sa tibuok kinabuhi.
Ayaw kahadlok. Kini mga kompanya sama sa uban. Mas gamay, mas bag-o, ug may nagkalainlaing pamaagi sa kultura. Magmalig-on sa imong mga kahanas ug siguroha nga nahibal-an nila kon unsa ka lisud ang imong mahimo alang kanila. Ang mga startup nahigugma sa pagkakasaligan ug pagpa-uli.
Paglingaw. Ang mga panghitabo nga sama niini gihimo aron makalingaw, busa pahimuslan kini. Kon adunay musika, makasulod niini. Kung adunay usa ka malipayon nga oras nga gilakip, adto niini ug siguroha nga sulayan ang tanang mga produkto nga gihimo sa mga startup. Mas maayo kini kay sa pagpauli sa mga resume.
Gisugyot nga Pagbasa: Mga Tip sa Networking alang sa Introverts Pinakamaayo nga mga Pangutana nga Mangutana sa Job Fairs