Bisan pa, adunay mga paagi sa pag-andam alang sa usa ka interbyu aron makabarug ka gikan sa panon sa mga kandidato sa entry-level ug maghimo sa pinakamaayo nga impresyon sa tig-interbyu.
Ang mas daghan nga imong giandam - pinaagi sa pagbansay sa imong kahanas sa pagpakighinabi, pagsiksik sa kompaniya, makahimo sa pagpakita kung nganong kuwalipikado ka, ug pinaagi sa pag-follow up human sa interbyu - ang mas maayo nga kahigayonan nga imong makuha sa pagkuha sa ikaduhang interbyu ug usa ka tanyag sa trabaho.
Ania ang mga porma alang sa pagkuha sa usa ka interbyu alang sa mga estudyante sa kolehiyo ug bag-o nga mga gradwado gikan sa Mike Profita, direktor sa mga serbisyo sa karera sa Skidmore College sulod sa 25 ka tuig ug eksperto sa karera sa kolehiyo.
Mga Top Interview sa Trabaho sa Trabaho sa Top College
- Analisaha ang Imong Target nga Job. Unsa nga mga kahanas, kahibalo, ug personal nga mga kinaiya ang gikinahanglan sa amo ug hinungdanon alang sa kalampusan sa maong papel? Aduna ka bay kahanas nga gipangita sa employer o, sa labing menos, ikaw ang suod nga duwa alang sa trabaho? Ania kung unsaon pagpares sa imong mga kwalipikasyon sa trabaho.
- Paghimo og Listahan sa Imong mga Butang nga Kabtangan. Pag-andam sa pagpakig-ambit sa 7- 10 yawe nga mga kabtangan, sama sa mga kahanas, mga proyekto sa kurso, mga kasinatian, personal nga mga hiyas, ug mga basehanan sa kahibalo, nga makahimo kanimo sa paghimo sa usa ka lig-on nga kontribusyon sa maong papel kung ikaw pagaabangan.
- Magpaambit sa mga Ehemplo. Alang sa matag usa nga mga kabtangan mangandam sa pagpaambit sa usa ka panig-ingnan o anekdota nga nagapakita kon giunsa nimo paggamit ang kusog sa pagkompleto sa usa ka proyekto sa akademiko o malampuson nga pagtuman sa usa ka buluhaton o katungdanan sa kolehiyo. Ang pagpaambit sa mga "tinuod nga kinabuhi" nga mga panig-ingnan makatabang kanimo sa pagpakita sa tig-interbyu nga ikaw angayan alang sa posisyon.
- Ipakita ang Pagdasig. Pag-andam sa pag-articulate kung nganong interesado ka sa target nga trabaho / organisasyon, kung giunsa kini kalabutan sa imong mga tumong. Ipakita ang kadasig panahon sa interbyu alang sa trabaho. Paningkamuti nga magpabilin nga positibo sa panahon sa interbyu , bisan pa nga gibug-atan ka ug gikulbaan ka.
- Pagpraktis sa Interbyu. Ribyuha ang komon nga mga pangutana sa interbyu ug hunahunaa kon unsaon nimo pagtubag. Bansaya ang imong mga tubag uban sa mga tigtambag ug gamita ang mga module sa pagpangandam sa interbyu nga gitanyag sa career office sa imong kolehiyo. Kon labi ka magpraktis, mas komportable ka sa panahon sa mga interbyu sa trabaho.
- Pagpahigayon sa mga Interbyu sa Informational. Pagdumala sa mga interbyu sa impormasyon uban sa mga alumni sa kolehiyo kinsa nagtrabaho sa imong target nga natad. Pangitaa ang mahinungdanong mga uso ug unsa ang gikinahanglan aron magmalampuson.
- Pagtuon sa Kompanya. Pagtuon sa imong target nga organisasyon. Pagkat-on mahitungod sa ilang mga hagit ug kalampusan. Basaha ang press release sa ilang website. Pangitaa ang mga artikulo sa press sa negosyo nga nagbana-bana sa pag-uswag sa organisasyon. Pangita sa Google ug social media alang sa mga balita mahitungod sa organisasyon.
- Tagda ang Inyong Lawas nga Pinulongan. Atol sa interbyu tan-awa ang lenguahe sa imong lawas : lig-on nga pagkupot, pagkontak sa mata ingon nga imong isulti ang imong mga punto, ug paglingkod nga matul-id.
- Paminaw sa mga Pangutana sa Interbyu. Paminaw pag-ayo sa dili ka pa motubag sa mga pangutana, pangutana alang sa klaripikasyon kung dili ka sigurado mahitungod sa pokus sa usa ka pangutana. Maayo nga maggamit ka sa pipila ka mga gutlo sa paghimo sa imong tubag.
- Paghangyo sa mga Pangutana. Pag-andam sa pagpangutana sa mga pangutana mahitungod sa trabaho nga nagpakita sa imong tinuod nga interes ug nagtukod sa pagsiksik nga imong nahimo mahitungod sa posisyon. Ribyuha kini nga lista sa pinakamaayong mga pangutana nga pangayoon panahon sa usa ka interbyu sa trabaho .
- I-summarize Kon Nganong ang Pagkahimong Tukma sa Trabaho. Sa pagtapos sa interbyu kon interesado ka gihapon sa trabaho, pahibal-a ang recruiter nga sa imong hunahuna ang trabaho usa ka maayo kaayo nga angay (summarize sa makadiyut ngano) ug nga ikaw interesado kaayo.
- Ayaw Kalimti ang Pagpasalamat. Siguroha nga makuha nimo ang impormasyon sa kontak alang sa imong tig-interbyu ug pagpadala sa usa ka follow-up nga email o sulat sa labing madali nga panahon human sa miting. Dugang pa sa pagpasalamat kanila, isulti ang bisan unsang butang nga ilang giingon nga nagpalambo sa imong interes ug sa mubo nga pag-summarize kung nganong imong gihunahuna nga ang trabaho usa ka labing maayo nga duwa.
- Maayo nga Mosunod. Kon dili ka makadungog dayon, angay nga mosunod sa status sa imong aplikasyon pinaagi sa telepono o pinaagi sa email. Ania ang labing maayong paagi sa pagpadala sa follow-up email o paghimo sa usa ka tawag sa telepono aron sa pagtan-aw kon ikaw pa gihapon sa panagbingkil sa trabaho.
Dugang nga Tambag alang sa mga Gradwado sa Kolehiyo: Giya sa Pagpangita sa Job sa Kolehiyo Mga Job Search Tips alang sa College Graduates nga Wala'y Job