Mga Gagmay nga Mga Giya sa Pagtrabaho sa Tin-edyer

Tingali gusto nimo nga makalingaw sa katapusan sa semana. Tingali gusto ka mopalit og pipila ka mga sinina, o mga CD o mga libro. O, tingali naningkamot ka sa pagtipig alang sa kolehiyo. Sa bisan unsang kahimtang, kinahanglan nimo ang usa ka trabaho . Sa dili ka pa magsugod sa paghimo og mga plano alang sa imong unang sweldo , ug bisan sa dili ka pa magsugod sa pagpangayam sa trabaho , adunay pipila ka mga butang nga imong kinahanglan mahibal-an.

Kon ikaw ubos sa 14 anyos nga edad , ikaw mahimong walay suwerte. Sa Estados Unidos, ang Fair Labor Standards Act (FLSA) nagtakda sa minimum nga edad alang sa trabaho sa 14.

Kini usab naglimite sa gidaghanon sa mga oras nga mga menor de edad kinsa ubos sa edad nga 16 mahimong magtrabaho. Dugang pa, ang FLSA sa kasagaran nagdili sa pagpanarbaho sa usa ka menor de edad sa trabaho nga gideklarar nga peligroso sa US Secretary of Labor. Lakip niini ang trabaho nga naglangkob sa pagkubkob, pagdrayb, ug pagpadagan sa daghang matang sa mga gamit nga gipadagan sa kuryente.

Ang FLSA adunay daghang kinahanglanon nga magamit lamang sa partikular nga matang sa trabaho (pananglitan, trabaho sa agrikultura o operasyon sa mga sakyanan). Ang FLSA adunay mga eksepsiyon niini nga mga limitasyon. Pananglitan, ang mga minimum nga panginahanglan sa edad dili magamit sa mga menor de edad nga gigamit sa ilang mga ginikanan o tigbantay.

Bisan pa, ang mga menor de edad dili magtrabaho sa pagmina, pagmugna, ug trabaho nga gikinahanglan sa minimum nga panginahanglan sa edad nga 18 anyos. Ang mga batan-on sa bisan unsang edad mahimong mohatag usab sa mga pamantalaan; pagbuhat sa radyo, telebisyon, sine, o teatro nga mga produkto; ug pag-atiman sa bata o paghimo sa uban pang gagmay nga mga katungdanan sa palibot sa usa ka pribadong balay.

Ang mga balaod nga nagkontrol sa pagpanarbaho sa mga menor de edad managlahi sa mga estado ug mga teritoryo sa US. Dinhi makakaplag ka impormasyon sa matag kinahanglanon sa estado o teritoryo kalabot sa trabaho o mga sertipiko sa edad. Gidasig ka usab sa pagkontak sa imong kaugalingong estado sa Labor Department.

Alabama

Alaska

Arizona

Arkansas

California

Colorado

Connecticut

Delaware

Distrito sa Columbia

Florida

Georgia

Guam

Hawaii

Idaho

Illinois

Indiana

Iowa

Kansas

Kentucky

Louisiana

Maine

Maryland

Massachusetts

Michigan

Minnesota

Mississippi

Missouri

Montana

Nebraska

Nevada

New Hampshire

New Jersey

Bag-ong Mexico

New York

North Carolina

North Dakota

Ohio

Oklahoma

Oregon

Pennsylvania

Puerto Rico

Rhode Island

South Carolina

South Dakota

Tennessee

Texas

Utah

Vermont

Virgin Islands

Virginia

Washington

West Virginia

Wisconsin

Wyoming

* "Walay tagana" nagpakita nga ang pag-isyu sa usa ka trabaho o edad nga sertipiko wala kinahanglana tungod kay laing matang sa sertipiko ang naglangkob sa tanang menor de edad.

Source: US Department of Labor