Sa usa ka adlaw-adlaw, ang usa ka tig-review nga dokumento magsusi sa gatusan ka mga dokumento sama sa mga memo, mga sulat, e-mail, PowerPoint presentasyon, spreadsheet ug uban pang mga e-dokumento, aron mahibal-an kung ang impormasyon kinahanglan ibalik ngadto sa usa ka kaaway nga partido isip tubag sa usa ka diskobre hangyo (sama sa usa ka interogatory o Request for Production).
Tungod sa kauswagan sa teknolohiya, kadaghanan sa mga dokumento nagpuyo sa mga database sa computer sa elektronik nga porma. Busa, ang mga document reviewer dili na manig-an sa mga papeles sa papel apan mogugol sa kadaghanan sa ilang mga adlaw sa atubangan sa computer screen. Sa pag-uswag sa e-diskobre , ang elektronik nga datos nahimo na karon nga madiskobrehan , nga gipalapdan ang papel sa papel sa papel nga tig-review.
Responsibilidad sa trabaho
Sa naandan, ang mga reviewer sa dokumento nagpahigayon sa pag-usisa sa panid ug pag-usisa sa mga papeles sa papel sa kliyente aron mahibal-an kung kini kinahanglan ba nga ipatuman sa mga kaaway nga mga partido. Niini nga panahon sa pagkadiskobre sa e , ang pagsubli sa dokumento kasagaran gihimo pinaagi sa electronic nga pamaagi. Ang mga dokumento gi- code ug gisulod sa usa ka database sa litigasyon ug ang dataset nahimo aron pagpugong sa kantidad sa mga dokumento - nga mahimo nga numero sa minilyon - ngadto sa usa ka mapugos nga subset sa mga may kalabutan nga mga dokumento nga paga-usbon.
Sa kinatibuk-an, ang mga reviewer sa dokumento nagsusi sa mga dokumento alang sa mosunod nga upat ka mga butang: ang kalabutan, pagkamatinud-anon, pribilehiyo ug kompidensyal.
Mahimo usab nila nga i-summarize, tab, highlight, tsart ug pagkolekta sa pipila nga mga dokumento o kasayuran nga nakuha gikan sa mga dokumento ingon man usab paghimo sa mga pribilehiyo ug mga reds log. Pagkat-on og dugang mahitungod sa mekaniko sa proseso sa pagrepaso sa dokumento.
Bag-ong balaod sa kaso (sama sa Qualcomm Inc. v. Broadcom Corp. , 2008 WL 66932 (SD
Calif. Jan. 7, 2008), nagbutang sa mahinungdanong potensyal nga personal nga responsibilidad sa mga abogado tungod sa dili pagkolekta og mga dokumento nga responsive sa usa ka hangyo sa pagkaplag. Busa, ang trabaho sa tigdukiduki sa dokumento mahinungdanon sa proseso sa pagkaplag. Ang pagmugna og mga dokumento nga kinahanglan nga wala maapil sa produksiyon makaguba sa kaso sa kliyente (pananglitan, sa wala'y hinungdan nga pagprodyus og dokumento sa "pagpanigarilyo") o dili makadaot sa negosyo sa kliyente (pananglitan, wala'y gibutyag nga mga dokumento nga adunay mga sekreto sa trade o kompidensyal nga kasayuran mahitungod sa negosyo sa kliyente) .
Pagbansay ug Edukasyon
Ang pagbansay ug edukasyon nga gikinahanglan nga mahimong usa ka tig-review nga dokumento nagkalainlain. Ang abogado-tigrepresentar adunay law degree samtang ang mga paralegal-reviewers ug uban pang mga ligal nga propesyonal sama sa mga personahe sa litigasyon nga suporta nga adunay mga kaubanan, degree sa bachelor o dili degree.
Ang pagrepaso sa dokumento wala gitudlo sa mga eskuylahan sa balaod o mga pagtuon sa legal nga mga programa; ang pagbansay nahitabo sa trabaho. Kini nga pagbansay naglakip sa pagkat-on sa dokumento nga review software ingon man sa pagsabut sa mga detalye sa kaso, pag-angkon o pag-imbestigar aron ang maghuhukom makahimo sa intelihenteng mga desisyon may kalabutan sa potensyal nga produksyon sa dokumento.
Ang mga sertipikasyon sa piho nga software o mga dokumento nga pagrepaso sa dokumento makapauswag sa mga kredensyal sa dokumento nga tig-review pinaagi sa pagpasundayag sa usa ka sukaranan sa katakus.
Kinahanglan nga mga Kahanas
Ang pagrepaso sa dokumento mahimo nga makapaukyab ug nagkinahanglan og espesyalista nga kahibalo lakip ang usa ka pagsabut sa proseso sa paglihok, usa ka kahibalo sa EDRM ug kahanas sa mga gamit sa pagrepaso sa dokumento. Ang mga gikinahanglan nga mga kahanas mahimong magkalahi, depende kon kini ba ang una nga lebel nga repaso, ikaduha nga pagsusi o ulahi sa ulahi. Alang sa lawom nga paghisgot sa mga kahanas ug kinaiya nga gikinahanglan alang sa trabaho sa pagrepaso sa dokumento , repasoha kini nga mga top 10 nga mga kahanas sa pagsusi sa dokumento.
Average Job Salary
Ang suweldo sa tigdukiduki nga dokumentaryo kasagaran nagkalain gikan sa $ 10 ngadto sa $ 50 matag oras ug ang mga presyo tali sa $ 15 ug $ 35 kada oras labing komon. Ang mga lisensyado nga mga abogado kinsa nasinati sa pagrepaso sa dokumento sa kasagaran makadawat og mga rate sa mas taas nga kataposan niining suweldo nga sukdanan samtang ang mga non-degreed, entry-level nga mga tigpangita makakuha og mga rate sa ubos nga tumoy. Ang pila ka mga reviewer sa dokumento nagbayad og unom ka mga suweldo bisan dili kini ang naandan.
Ang mga tigdukiduki nga dokumento sa kasagaran makaangkon og dugang nga salapi pinaagi sa mga overtime nga oras. Ang suhol nagdepende usab sa geograpikanhong lokasyon ; ang dagkong mga siyudad sama sa New York, Washington DC ug Los Angeles ang nagbayad sa pinakataas nga presyo. Ang mga proyekto nga nagkinahanglan og pinasahi nga mga kahanas ug kahibalo sama sa pagkawalay kahilig nga pinulongan sa laing pinulongan mahimong mas dako ang bayad
Mga Kondisyon sa Pagtrabaho
Ang mga tigdukiduki nga dokumento kasagarang molingkod sa usa ka walay bintana nga lawak o workspace sa atubangan sa monitor sa computer. Tungod kay daghan nga mga dokumento nga pagrepaso sa mga proyekto mga hamubo nga panahon, ang kontrata ug temporaryo nga trabaho kasagaran niini nga natad.
Ang pagribyu sa dokumento gisaway ingon nga makapaukyab, hugaw nga buhat, trabaho sa sweatshop nga walay gamay nga kahigayonan alang sa pag-uswag, ubos nga kadungganan, kakulang sa makanunayon nga trabaho, stigma ug usa ka kahimtang sa pagtrabaho diin limitado ang mga pagpahulay ug pagmonitor sa gikusgon. Bisan pa, ang substansya ug kahimtang sa trabaho sa pagrepaso sa dokumento nagkausab (tan-awa ang panglantaw sa trabaho sa ubos). Samtang ang pagkadiskobre sa e-kausaban sa industriya , ang mga tahas nahimong mas hierarchal, substantive ug complex. Dugang pa, ang dokumento nga pagrepaso sa mga trabaho nagdala og diyutay nga tensiyon, disente nga trabaho-ang balanse sa kinabuhi ug ang potensyal sa usa ka unom ka numero nga sweldo. Nagkadaghang mga abogado ang mipili alang sa dokumento nga pagrepaso sa mga trabaho isip alternatibo sa tradisyonal nga high-stress, taas nga oras nga law firm firm partnership track.
Job Outlook
Ang industriya sa pagsusi sa dokumento nagkausab ug ang mga trabaho niini nga dapit nagkadako. Ang 2010 Socha-Gelbmann Electronic Discovery Survey nagtahu nga ang e-discovery market , diin ang mga document reviewers adunay dakong papel, nagtubo ug nagkahinay: Kini usa ka $ 2.8 bilyon nga merkado sa 2009, usa ka 10 porsyento nga pagtaas gikan sa miaging tuig, ug nagbalhin gikan sa diretso nga pagrepaso sa dokumento ngadto sa pagdumala sa impormasyon ug pagkaepisyente
Sa nangagi, ang pagrepaso sa dokumento usa ka ubos nga ang-ang, bug-at nga trabaho nga gibutang sa mga bag-ong law graduate, paralegals, ug mga abugado sa kontrata. Apan, ang teknolohiya nakapausab sa bahandi ug kahimtang sa karera sa karera. "Kini nga mga kausaban mopatim-aw nga adunay usa ka propesyonal nga mga abogado nga nagbuhat sa pagrepaso sa trabaho nga nahibilin - trabaho nga nahimong mas komplikado, makapaikag, malubay, lig-on ug madanihon. Kini usa ka buhat nga magantihon sa mga paagi nga tingali moabot sama usa ka kalit nga dili dugay nga panahon, "ang ABA Journal nagtaho. Sa higayon nga nakita nga usa ka dead-end job o stepping stone ngadto sa permanente nga trabaho, ang document review world nagkagrabe isip sub-specialties ug usa ka dalan sa career sulod sa industriya sa pagsusi sa dokumento nga nagsugod.