Ang imong kasaysayan sa kredito gikonsiderar sa pag-apil
Mga Pagsusi sa Pagpangulo sa Militar sa US
Ang pag-enlist sa militar alang sa daghang mga tawo ingon og usa ka paagi sa paghimo sa bag-ong pagsugod. Ikasubo, kon mahitungod sa utang ug uban pang mga responsibilidad sa panalapi, ang paglista dili usa ka bag-ong pagsugod nga bukas alang kanimo.
Ang usa ka dili maayo nga kasaysayan sa kredito makaapekto sa imong mga plano sa pag-enlist ug pag-asdang sa militar. Kon dunay wala'y bayad nga mga utang nga mga overdue ug / o sa mga koleksyon, mahimo nimong ipaabut nga dili i-enlistment hangtud masulbad nimo ang problema. Ang usa ka kasaysayan sa dili maayo nga credit mahimo usab nga makaapekto sa imong eligibility sa clearance sa seguridad , nga makahimo sa daghang mga trabaho sa militar nga dili nimo maangkon.
Kasaysayan sa Credit ug Pag-uyon sa Pag-recruit
Sa pag-enroll sa US Military, ang pipila ka mga rekrut kinahanglan nga magpakita nga sila makahimo sa pagsugat sa ilang kasamtangan nga obligasyon sa pinansyal sa enlistment. Naglakip kini sa mga rekrut nga minyo (maingon man niadtong mga diborsyohan); kinsa nagkinahanglan og usa ka waiver sa pagsalig; ug kadtong adunay kasaysayan sa mga rekord sa pagpangolekta, pagkabangkaruta, nagsira sa wala mahibal-an nga mga asoy o dili maayo nga pag-utang.
Sa kinatibuk-an, ang mga serbisyo sa militar nagsulay sa pagseguro nga ang mga recruit makatagbo sa kasamtangan nga mga obligasyon sa pinansyal sa bayad sa aktibo nga pagbayad sa militar. Ang militar sa US dili interesado sa pagkuha sa mga bag-ong rekrut nga gimontar sa dili maagaw nga mga utang. Ang seryoso nga mga problema sa utang makahimo sa usa ka tawo nga desperado sa salapi, nga nagbukas sa pultahan sa potensyal alang sa dili maayo nga paghimo og desisyon sa bahin sa recruit.
Usa kini ka dako nga kahingawa kon ang pagtugot sa seguridad anaa sa pangutana; ang mga tawo nawad-an og seguridad nga clearance base sa mga problema sa credit.
Mga Credit Check ug mga Branch sa Militar
Sa pag-apil sa Air Force , pananglitan, ang mga rekrut ubos sa "40 porsyento nga lagda": Ang bisan kinsang recruit nga binulan nga mga utang sa mga mamumuo (dili mag-ihap sa mga utang nga mahimong ibalewala, sama sa mga pautang sa estudyante) labaw sa 40 porsiyento sa iyang gipaabut nga military pay dili angay nga magpalista.
Ang palisiya sa Navy nagkonsiderar sa kinatibuk-ang utang, imbis nga pagbayad sa binulan. Ang sobra nga obligasyon sa utang nga molabaw sa katunga sa tinuig nga sweldo sa suweldo nga suweldo sa mga recruit mahimong makapugong sa enlistment. Kon ang utang naglakip sa utang sa mortgage, ang kinatibuk-ang utang kinahanglan dili sobra sa duha ug tunga ka beses sa tinuig nga sweldo sa recruit. Usa ka kasaysayan sa pagsulat sa dili maayo nga mga tseke-gawas kung kini mahimong gipakita nga resulta sa pagkawala sa banko nga pagkawala o gisuspinde nga revolving credit accounts, repossessions ug uban pang mga negatibong mga report sa credit mahimo usab nga makapugong sa pagpalista sa Navy.
Ang mga Marino naggamit sa samang Financial Eligibility Determination forms nga gigamit sa Navy. Bisan pa, ang mga Marines lamang ang naghimo sa pinansyal nga eligibility determinasyon kung ang indibidwal nagkinahanglan sa Dependency Waiver . Isip kabahin sa proseso sa pag-aprubar sa Dependency Waiver, ang aplikante giinterbyu sa recruiting commander (o iyang representante) nga nagsiguro nga kabahin sa proseso sa pag-interbyu / pagrepaso nga ang mga recruit makahimo sa pagsugat sa ilang kasamtangan nga obligasyon sa pinansyal sa bayad militar.
Sama sa mga Marino, ang Hukmanan nagpahigayon lang sa Financial Eligibility Determination kung gikinahanglan ang usa ka Dependency Waiver .