Sukad sa Pagluwat Tungod sa Pagbag-o sa Kompanya

Mahimo ug dili angay alang sa mga resignation nga mga sulat pagkahuman sa imong kompaniya nga magbag-o

Kon ang mga kausaban sa kompaniya nga imong gigamit nga mahimong dili mausab ug kinahanglan ka nga mohunong, labing maayo nga ipahibalo sa imong amo ang usa ka grabe nga sulat sa pagluwat. Hinoon, ang usa ka referral nga sulat o rekomendasyon gikan sa imong amo mahimo nga madugay sa pagkuha nianang sunod nga trabaho, mao nga dili nimo gustong sunugon ang bisan unsang mga taytayan. Diha sa imong sulat, ayaw hunahunaa kung giunsa nga ang kahimtang sa kompaniya nahimong dili maayo alang kanimo apan hinoon sa positibo nga mga aspeto kon unsaon nga ang imong panginahanglan sa pag-usab sa mga kompanya maayo alang sa imong karera.

Unsa ang isulti sa usa ka Sulat sa Pagluwat

Sa dihang pormal nga mo-resign ka sa usa ka sinulat nga sulat, dunay pipila ka kasayuran nga imong kinahanglan nga kanunay maglakip:

Tungod kay gusto kang mobiya sa maayo nga mga termino, kinahanglan nga hatagan mo ang igo nga pahibalo sa imong pagbiya. Usab, ikonsiderar ang pagdugang sa pipila sa mosunod nga kasayuran:

Ikaw mahimo usab nga maglakip sa usa ka katarungan kon nganong mobiya ka. Dinhi ang hinungdanon nga magpabilin nga positibo ug magsalikway sa bisan unsang negatibo nga mga resulta sa pagbag-o sa kompaniya ngadto sa mga oportunidad nga magpadayon alang sa imong karera o personal nga katagbawan:

Ang Dili Makasulti

Ilabi na kon ikaw angling para sa rekomendasyon gikan sa imong boss, ayaw ibutang ang kompaniya. Ayaw pagsulti nga negatibo mahitungod sa imong mga katrabaho , ug ayaw pagreklamo nga ang pag-organisar og usab o ubang mga kausaban dili magtrabaho.

Ayaw pag-awit bahin sa dili maagwanta nga palibot. Hinoon, ang imong boss kinahanglan nga magtrabaho didto. Ug dili ko kinahanglan nga isulti kanimo nga dili isulti kining mga butanga sa social media, bisan pa. Ang pulong nagkalibot. Ang umaabot nga mga employer motan-aw kanimo sa online. Walay usa nga gustong mokuha og usa ka mapanimaslon nga padulngan.

Pananglitan nga Sukdanan sa Pagluwat Tungod sa Pagbag-o sa Kompanya

Ania ang usa ka ehemplo sa resignation letter alang sa usa ka empleyado kinsa mibiya tungod sa mga kausaban sa organisasyon sa kompaniya.

Patricia Limbus
Kusog nga Heel Packaging
777 Pabrika Dr.
Lander, WY 82520

Dear Ms. Limbus,

Gisulat ko ikaw aron opisyal nga malumo ang akong pagbiya gikan sa Strong Heel Packaging isip manager. Mobiya ako sa duha ka semana, sa Pebrero 3, sumala sa akong kontrata.

Samtang gipabilhan nako ang akong panahon uban sa imong kompaniya, ang bag-ong mga pagbag-o sa organisasyon sa departamento nakapausab sa akong posisyon sa Strong Heel Packaging. Akong gibati nga kini labing maayo alang sa akong karera sa operasyon sa operasyon aron sa pagpangita sa usa ka posisyon nga nagdumala sa pagdumala sa pabrika ug pagkontrol sa produksyon.

Palihug pahibal-i ko kung mahimo ba akong tabang panahon niini nga kausaban.

Kinasingkasing,

Signature (lisud nga letra nga letra)

Cory Fisk

Mga Artikulo sa Pagbalhin ug Tambag

Palihug Hinumdumi: Kini nga sample gihatag alang sa giya lamang. Ang gihatag nga kasayuran, lakip ang mga sampol ug mga panig-ingnan, dili garantiya alang sa katukma o legalidad. Kinahanglan nga i-edit ang mga sulat ug uban pang sulat aron mahiangay ang imong personal nga sitwasyon.