Ang pagboluntaryo nagtanyag kanimo sa kahigayunan nga makig-estorya sa mga tawo sa imong industriya, ipakita ang imong mga kahanas, ug pagkat-on sa ins ug outs sa usa ka organisasyon.
Kini nga mga oportunidad makapahimo kanimo nga hingpit alang sa usa ka tanyag sa trabaho. Kung nagboluntaryo ka sa bug-os nga panahon o part-time, alang sa usa ka hamubo nga proyekto o usa ka dugay nga pasalig, ania ang mga tips kon unsaon sa pagtrabaho sa imong dalan gikan sa boluntaryo ngadto sa empleyado.
Kon sa unsang paagi ang Pagboluntaryo Makatabang sa Imong Pag-atiman
Adunay ubay-ubay nga mga paagi nga ang boluntaryong buhat makapauswag sa imong karera. Una, makakaplag ka og boluntaryo nga posisyon nga makatabang kanimo sa pagpalambo og bag-ong mga kahanas. Interesado nga mahimong usa ka lig-on nga mamumulong sa publiko? Ang boluntaryo isip boluntaryo nga outreach sa komunidad alang sa usa ka organisasyon nga imong gisuportahan, naghimo sa mga presentasyon ug nakigsulti sa mga tawo mahitungod sa organisasyon. Kini usa ka maayong paagi sa pagpalambo og usa ka bag-ong kahanas nga ibutang sa imong resume .
Ikaduha, makakaplag ka og usa ka boluntaryong posisyon nga makatabang kanimo sa pag-polish sa mga kahanas nga imong naangkon. Pananglitan, kon gusto nimong mapalambo ang imong katakos sa pagsultig langyaw nga pinulongan, pagboluntaryo alang sa usa ka trabaho nga nagkinahanglan kanimo nga makigsulti sa mga tawo sa maong pinulongan.
Kini nga kasinatian sa kalibutan dali nga makapalambo sa imong mga kahanas sa pinulongan.
Ang pagboluntaryo usa usab ka ubos nga pamaagi aron masuhid ang bag-ong dalan sa trabaho . Interesado sa mga relasyon sa publiko? Magboluntaryo sa pagtabang sa pagpa-publikar sa usa ka organisasyon nga imong gitinguha. Kini usa ka maayong paagi sa pagsinati sa usa ka natad diin ikaw interesado, nga wala ang dugay nga pagtahan.
Kung ikaw wala'y trabaho, ang pagboluntaryo usa usab ka maayong paagi sa pagpuno sa usa ka kal-ang sa imong resume . Mahimo ka magpadayon sa pag-angkon og bililhon nga kasinatian sa trabaho samtang nangita pa sa trabaho.
Ang pagboluntaryo usa ka maayong dapit alang sa propesyonal nga networking. Makita nimo ang mga tawo nga adunay susama nga propesyonal nga mga interes, nga makatabang kanimo sa imong karera. Ang pagboluntaryo usa usab ka maayong paagi sa pagkuha sa imong tiil diha sa pultahan sa usa ka organisasyon nga gusto nimo nga magtrabaho.
Ang ubang mga posisyon sa pagboluntaryo mahimong mahimong full-time nga mga trabaho, busa buhata ang imong labing maayo nga trabaho ug makaila sa daghang mga tawo sa organisasyon kutob sa mahimo. Sa katapusan, ang pagboluntaryo usa lamang ka maayong paagi sa paghatag balik sa imong komunidad. Magboluntaryo alang sa usa ka organisasyon nga hinungdan sa imong pagsuporta, ug dili ka mahimong sayup.
Kung asa moboluntaryo
Sa pagdesisyon kon asa nimo gusto nga moboluntaryo, hunahunaa una kung unsang mga organisasyon o mga hinungdan ang hinungdan sa imong kadasig. Ang pagpili sa usa ka organisasyon nga imong gikaikagan mosiguro nga malingaw ka sa imong boluntaryo nga trabaho ug nga imong buhaton ang imong pinakamaayo nga trabaho. Kung adunay usa ka dili pangnegosyo nga gusto nimo nga buhaton, hunahunaa una ang pagboluntaryo.
Dayon hunahunaa kung unsang mga kahanas ang gusto nimo nga palambuon o pauswagon, ang partikular nga kahibalo nga gusto nimo nga makuha, o bag-o nga mga karera nga gusto nimo nga mahibal-an.
Makatabang kini kanimo sa pagdesisyon kon unsa nga matang sa buluhaton nga boluntaryo ang imong gusto. Tabangi ang imong organisasyon sa interes, ipahayag ang imong tinguha sa pagboluntaryo, ug ang matang sa trabaho nga ikaw interesado sa pagbuhat alang kanila. Bisan kon ang organisasyon dili dayag nga nagpahibalo sa mga posisyon sa boluntaryo, sila lagmit gihapon makadawat sa usa ka mabination nga boluntaryo.
Unsaon Pagbalhin sa posisyon sa Volunteer ngadto sa usa ka Job
- Pag-atubang. Walay rason nga itago ang imong interes sa usa ka suweldo nga posisyon. Kon nahigugma ka sa organisasyon nga imong giboluntaryo, ug gusto ka nga magtrabaho didto sa umaabut, pahibal-a dayon ang imong boluntaryong manedyer. Kung nahibal-an niya ang imong gugma ug interes niini sa sayo pa, malaumon, ang manedyer magpabilin niini sa hunahuna kon adunay mga pagbukas sa sulod sa kompaniya. Sa susama, kung makita nimo ang pag-abli sa trabaho sa kompaniya, ug ikaw ang modesisyon sa pag-apply alang sa posisyon, siguroha ang pagsulti sa imong amo o sa ubang mga koneksyon sa organisasyon.
- Pagpaubos. Samtang kinahanglan nimo nga alerto ang imong manager sa imong interes sa usa ka trabaho, ayaw pagbagulbol ang imong posisyon sa boluntaryo. Kon ikaw moreklamo mahitungod sa kakulang sa suweldo o mahitungod sa mga buluhaton nga imong gihangyo nga buhaton, makit-an ka nga dili mapasalamaton o gani makauulaw. Isip usa ka boluntaryo, ikaw anaa aron sa pagkat-on mahitungod sa kompaniya, ug sa pagkat-on gikan sa uban. Ang mga tawo makamatikod sa imong gugma ug pasalig apan ibalhin kon ikaw molihok sama kanimo labaw sa imong posisyon sa pagboluntaryo .
- Pag-pailub. Ang mga posibilidad mao nga, bisan pa nga sa katapusan ikaw adunay tanyag nga usa ka trabaho, dugay kini nga panahon. Ang mga dili ganansya adunay limitado nga badyet, ug kini sa kasagaran nagkinahanglan og usa ka panahon alang sa usa ka posisyon sa pag-abli. Padayon sa pag-focus sa paghimo sa mga koneksyon ug pagtrabaho og maayo sa imong posisyon sa pagboluntaryo, ug pagpailub.
- Magmahadlokon. Tungod kay ikaw kinahanglan nga maghulat sa mga bulan o, lagmit, mga tuig, alang sa usa ka trabaho nga pag-abli, siguroha nga ikaw mopili sa usa ka organisasyon ug posisyon sa pagboluntaryo nga imong gitinguha. Ang mga mas taas nga pundok sa organisasyon lagmit makamatikod sa imong gugma ug pagsuporta sa misyon sa ilang kompanya, ug kini mahimo nga maghimo kanila nga mas lagmit nga mohatag kanimo og usa ka trabaho.
- Pagmatinud-anon. Pagtagad sa posisyon sa imong boluntaryo sama sa trabaho. Himoa nga seryoso ang imong trabaho - ipakita sa tukma nga panahon, ug magpahiuyon sa taas nga kalidad sa imong trabaho. Ang pagbutang sa paningkamot ug gugma ngadto sa matag tahas mao ang bugtong paagi nga imong mahibaw-an sa mga agalon sa organisasyon.
- Pagbaton og Responsibilidad. Pangita og mga paagi aron madugangan ang imong bili sa organisasyon. Kon ang usa ka tawo nagkinahanglan og tabang sa usa ka buluhaton, itanyag ang imong tabang, labi na kon ang buluhaton anaa sa usa ka natad o departamento nga gusto nimo nga magtrabaho. Pangita alang sa mga oportunidad nga makahuman sa mga lider sa pagpangulo - pagpasiugda sa mga bag-ong mga proyekto, paghalad sa paggiya sa gagmay nga mga boluntaryo nga mga grupo , ug pag-apil sa mga prohekto nga magatugot kanimo sa pagtrabaho nga mas suod sa mga manedyer sa organisasyon. Kon himuon nimo ang imong kaugalingon nga hinungdanon sa kompaniya, madugangan nimo ang posibilidad nga maisip nga trabaho.
- Pagtukod og mga Relasyon. Ilha ang daghang mga tawo sa kompanya kutob sa mahimo. Samtang klaro nga adunay daghan nga mga oportunidad nga makaila sa mga tawo nga imong giboluntaryo, mahimo nimo nga mas mapalapad ang imong network. Kung dili ka moboluntaryo sa usa ka partikular nga departamento, apan interesado sa usa ka trabaho sa maong natad, pangutan-a ang manedyer kung mahimo nimo siyang dad-on sa kape aron makat-on og dugang mahitungod sa departamento.
- Pagkat-on sa Kultura. Alang sa pagkuha sa mga manedyer, ang kaayohan sa pagsuhol sa usa ka boluntaryo mao nga walay kurba sa pagkat-on: ang mga boluntaryo nakahibalo na sa ins ug out sa usa ka kompanya. Sa imong pagboluntaryo, magkat-on og daghan mahitungod sa kompaniya kutob sa mahimo - ang kultura, ang mga kalig-on ug mga kahuyangan sa kompaniya, ug uban pa. Kini maghatag kanimo sa usa ka tukma nga bahin, kon ikaw adunay usa ka interview alang sa usa ka trabaho.
- Magpadayon. Bisan kung imong tapuson ang imong boluntaryo nga trabaho, magpabilin nga konektado sa imong mga kontak sa organisasyon. Ipadala ang mga holiday card o pamilyar nga mga email nga nagpangutana kung unsa ang gibuhat sa kompanya. Mobati nga (libre) paghisgut sa imong pagpangita sa trabaho, o paghangyo nga makigkita sa usa ka interbyu sa kasayuran. Pinaagi sa pagpabilin nga konektado, ang mga amo mahinumdom kanimo, ug mahimo pa nga maghunahuna kanimo alang sa usa ka trabaho human sa imong pagbiya.