Ang mga retirado nga wala'y 20 ka tuig nga pag-alagad nakadawat gihapon og pipila ka mga kaayohan
Ang sistema sa retirement sa militar gi-overhaul sa 2016, nga adunay usa ka bag-ong sistema nga moepekto sa 2018.
Tali sa militar sa US, mga sundalo, mga marinero, mga marine, airmen ug Coast Guard nga mga kawani nakahimo sa pagpili tali sa usa ka tradisyonal nga pension ug usa ka mas modernong gidaghanon nga retirement option. Ang mas bag-o nga plano mas duol sa usa ka sibilyan nga 401 (k) nga plano apan nagtugot niadtong mibiya sa militar nga wala'y 20 ka tuig nga serbisyo aron magpabilin ang pipila nga ilang gipuhunan.
Ang National Defense Authorization Act alang sa Fiscal Year 2016 naghimo sa gisagol nga sistema, nga gipresentar isip modernized nga sistema sa pagretiro alang sa militar. Kadtong dyutay sa 12 ka tuig nga pagserbisyo hangtud sa Disyembre 31, 2017 nakahimo sa pag-opt-in sa bag-ong sistema sa tuig sa kalendaryo 2018.
Ang overhaul sa sistema gihimo base sa mga rekomendasyon gikan sa Military Retirement Modernization Commission, human sa dugay nga pagtuon. Ang mga pagbag-o gihimo uban sa tumong sa pagdani sa mga batan-on nga mga recruits gikan sa kaliwatan sa milenyo, kadaghanan kanila kasagaran nga mag-usab sa mga trabaho nga mas kanunay kaysa sa ilang mga ginikanan, apan kinsa walay mahimo o interes sa mga plano sa pagretiro.
Retirement sa Militar Sa wala pa ang 2016
Ubos sa nag-una nga plano sa pagretiro, ang mga personahe sa militar mahimong mahibalik human sa 20 ka tuig nga aktibo nga serbisyo sa katungdanan. Usa ka miembro sa militar nga nagretiro sa 20 ka tuig nga pag-alagad nakadawat sa 50 porsyento sa iyang binulan nga base pay.
Sa matag tuig nga nag-alagad sa kapin sa 20 ka tuig, ang militar nakadawat og dugang 2.5 porsyento, hangtud sa maximum nga 75 porsyento sa ilang base pay, sa 30 ka tuig nga serbisyo.
Ang mga miembro sa militar nga misulod sa serbisyo human sa Septembre 8, 1980, apan sa wala pa ang Agosto 1, 1986, nahulog ubos sa usa ka gamay nga sistema nga gamay ra kaayo ang gibayad.
Sa baylo nga direkta nga porsiyento sa base pay nga ilang nadawat sa panahon sa pagretiro, kini nga mga miyembro nakadawat sa usa ka porsyento sa ilang average nga base nga gibayad sulod sa tulo ka tuig nga pag-alagad kung ang ilang suweldo mao ang kinatas-an (nga sa kasagaran, apan dili kanunay ang katapusan tulo ka tuig nga pag-alagad).
Ang Pagbayad sa Militar Nagbayad sa Pag-ayo
Ang National Defense Authorization Act nagbag-o sa paagi nga ang militar nagluwas ug nagbayad sa mga miyembro sa mga benepisyo sa pagretiro. Ang mga membro sa serbisyo nga miapil human sa 2006 apan sa wala pa ang Enero 1, 2018, mipili kon magpabilin ba sa kasamtangan nga sistema o mopili sa gidugtong nga sistema sa pagretiro. Kadtong miduyog sa wala pa 2006 nagpabilin sa miaging sistema.
Ang gidaghanon nga retirement gihimo aron makabenepisyo sa tibuok nga pwersa. Kaniadto, gibana-bana nga 81 porsyento sa mga miyembro nga misalmot sa militar mibiya nga walay mga benepisyo sa pagretiro. Ubos sa gisagol nga sistema, mga 85 porsyento sa mga miyembro sa pag-alagad nakadawat og benepisyo sa pagretiro, bisan dili sila kuwalipikado alang sa hingpit nga pagretiro (sa laing pagkasulti kon sila nag-alagad nga ubos pa sa minimum nga 20 ka tuig).
Ang tanan nga mga miyembro sa pag-alagad nga miapil human sa Enero 2018 ang nalista sa Thrift Savings Plan (TSP) , nga adunay mga kontribusyon sa automatic ug matching nga Department of Defense (DoD).
Pagkahuman sa duha ka tuig nga pag-alagad, ang membro sa pag-alagad gitugyanan ug nga ang salapi iya sa kanila. Kon sila mobiya, mouban kini kanila.